Vill du följa med? Kontakta vårt People & Culture team
Cecillie Meilby Lyngstrand
Talent Acquisition Specialist
[email protected]
[wpml_language_selector_widget]
Vi letar alltid efter ambitiösa och duktiga människor. Att bli en del av s360 innebär oändligt många möjligheter att växa och lära sig.
s360 är en prisbelönt byrå för digital performance marketing. Vi växer snabbt med +40% varje år sen vi grundades och är idag över 200 dedikerade medarbetare i Danmark, Norge, Sverige och Finland.
Genom att vara djupt rotad i performance marketing hjälper vi några av de mest ambitiösa nationella och internationella företagen skapa digitala strategier som är handlingsbara, mätbara och datadrivna. Vi testar, lär oss och anpassar oss.
Vi förstår att för att kunna gripa teknologi krävs det skräddarsydda lösningar och att driva performance kräver engagerade medarbetare. Därför fokuserar vi på att utveckla och föra samman det bästa digitala talangerna.
Våra människor, kultur och kärnvärden är nyckeldrivkrafter för hållbar tillväxt. Därför arrangerar vi varje år ett Group Meetup med alla våra kontor. Vi spenderar några dagar tillsammans för att vårda våra starka relationer som gör det möjligt för oss att jobba tillsammans som ett s360.
Är du sugen på AW? En brädspelskväll? Gillar du löpning, stickning, trädgårdsarbete eller något helt annat? Då har du tur! Vi arrangerar olika sociala aktiviteter, så att du kan lära känna dina kollegor.
Hos s360 värdesätter vi god hälsa. Därför får du full täckning av vår privata sjukvård - både psykiskt och fysiskt. Även om du har otur så hjälper vi dig" fungerar bättre.
9 till 5 är fantastiskt för vissa, men passar inte alla. Det är därför vi uppmuntrar våra anställda att strukturera sitt arbete på de sätt som motiverar dem mest och maximerar deras prestation.
Du kommer att uppleva förtroende och flexibilitet i att arbeta på distans. Naturligtvis hoppas vi att se dig på våra kontor, men vi tror att det som fungerar bäst för dig gynnar alla i den större bilden.
Vi är stolta över att ha vackra arbetsmiljöer som inspirerar våra medarbetare. Våra kontor är rymliga, vårdar kreativitet och erbjuder faciliteter som hjälper dig att lyckas här.
Cecillie Meilby Lyngstrand
Talent Acquisition Specialist
[email protected]
Utmanande eftersom vi ständigt vill bli bättre genom att utmana våra kunder och varandra. Vi arbetar tvärfunktionellt mellan våra avdelningar, kontor och länder för att stötta, hjälpa och nå de bästa resultaten för våra kunder.
Utvecklande, för att du garanterat kommer lära dig och växa som marknadsförare – du kommer att ha stå inför utmanande arbetsuppgifter samt innovativa kunder med höga krav i en projektdriven miljö.
Kul, för vi firar bedrifter tillsammans. Vi har regelbudna sociala tillställningar, prioriterar att samlas utanför kontoret och avsätter tid för att bejaka allas intressen – oavsett om du gillar löpning eller e-sport.
Vi vill säkerställa att du får den bästa möjliga starten på din karriär på s360. Ett av initiativen för att säkerställa detta är vår Onboarding Bootcamp.
Onboarding Bootcamp-programmet syftar till att snabbt fördjupa nyanställda i vår verksamhet och kultur. Det är en möjlighet att bli introducerad till, lära av och engagera sig med experter från våra olika avdelningar, byråledare och andra nyanställda.
s360 Academy
Vi tar ditt lärande och utveckling på s360 på stort allvar. s360 Academy är ett program utformat för att ge anställda möjlighet att delta i en masterclass som faciliteras av kollegor eller externa partners.
Vad är det bästa med att jobba på s360?
"Jag längtar till att komma till jobbet varje dag på s360 eftersom jag vet att jag kommer att lära mig något nytt, oavsett om det är professionellt eller personligt, och det motiverar mig väldigt mycket."
Vad är det bästa med att vara Client Strategist?
"Min favoritdel av att vara en Client Strategist är att vi faktiskt är en strategisk partner för våra kunder. s360 ger oss möjligheten att ta på oss den rollen genom kunskap om ramverket för managementkonsulting och skickar oss till workshops med Google, till exempel.”
Vad är det bästa med att jobba på s360?
Jag tror att s360 utmärker sig genom att ha en unik kultur, där den sociala miljön är lika viktig och värdefull som den professionella miljön. Mina duktiga kollegor är angelägna om att dela med sig av sin kunskap och det finns utrymme för ständig kompetensutveckling och utveckling. Jag är stolt över att vara en del av s360.
Vad är det bästa med att vara en del av Programmatic teamet?
Det bästa med att vara i Programmatic-teamet är engagemanget och den kontinuerliga branta inlärningskurvan. Vi är specialister inom vårt område men delar med oss av vår kunskap i en bredare skala. På s360 bidrar alla till att skapa en miljö där vi utmanar varandra och status quo. Det gör vi för att lära oss och utvecklas tillsammans med våra kunder.
Vad är det bästa med att jobba på s360?
"Det jag verkligen gillar med att vara en del av s360 är hur vi delar kunskap. Om någon är särskilt bra på ett specifikt ämne får de dela med sig av insikterna i hela organisationen. På så sätt demokratiserar vi kunskapsdelning som hjälper alla att bli bättre.”
Vad är det bästa med att vara en del av Business Development team?
"Det bästa med att vara en del av Business Development teamet är att vi fokuserar på den kommersiella tillväxten för våra kunder, men också fokuserar på hur vi kan förbättra och utveckla våra interna resurser i s360"
Vad är det bästa med att jobba på s360?
“Jag trivs med den gemenskap vi har på kontoret. Människor brinner mycket för sitt arbete och bidrar till en dynamisk och ambitiös atmosfär. Jag älskar att vi har våra specialiteter men också att vi ständigt ger råd, utbildar och hjälper varandra över team och kanaler för att nå bästa resultat för våra kunder.”
Vad är det bästa med att vara SEO Coordinator?
“Utvecklingen av min process har varit väldigt speciell för mig, både professionellt och tekniskt inom SEO. Min inlärningskurva växer hela tiden eftersom jag är omgiven av så många begåvade människor som kan lära mig nya saker - det är verkligen inspirerande. s360 har så mycket kunskap att dela med sig av, både i SEO-teamet och över hela företaget."
Vad är det bästa med att jobba på s360?
Det jag verkligen älskar med att jobba på s360 är den sociala kulturen och teaminsatsen. Även om vi arbetar med olika kompetensområden och på olika kontor och länder kan vi arbeta nära tillsammans mot samma mål, som är att hjälpa våra kunder på bästa möjliga sätt. På s360 är jag omgiven av ambitiösa och begåvade människor som alltid är ivriga att förbättra genom att stödja och lära av varandra.
Vad är det bästa med att vara Senior Specialist i Paid Social?
Det bästa med att vara Senior Paid Social Specialist är att arbeta nära mina kunder med allt från strategi- och mediaplaner till kreativ sparring. Jag får känslan av att bli en ovärderlig del av din kunds marknadsföringsteam, och vi får arbeta tillsammans som ett starkt team.
Landskapet med betalda sociala medier rör sig hela tiden, och jag känner verkligen att jag alltid lär mig något nytt när jag går till jobbet.
Vi kommer att lagra dina personuppgifter, CV och personligt brev i en intern databas.
Vi kommer att radera dina uppgifter efter sex månader. Om du vill veta mer om hur vi hanterar dina personuppgifter eller om du vill få dina personuppgifter raderade innan sex månader, kontakta gärna:
Cecillie Meilby Lyngstrand
Talent Acquisition Specialist
Prenumera på vårt månatliga s360-nyhetsbrev för att få branschnyheter inom digital marknadsföring, teknik och data. Vi lägger mycket tid och resurser på vårt nyhetsbrev för att förse dig värdefulla och handlingskraftiga insikter.
